“我爱工作，工作使我快乐”。这是职场上的一句流行语，即可以理解为是职场人对工作发自内心的热爱，但在有些时候，这也可以看成是职场人对于现实无奈的自我安慰！自2020年初起，疫情防控已经对世界经济发展和人民日常生活产生了深远影响，一方面是快速控制疫情的需要，工厂需要停产停工配合防控，另一方面是经济发展和百姓生活的需要，老百姓需要工作来应对家庭开支、车贷和房贷等必要支出。所以在这样的形势下，有一份能够每月按时发放工资的工作是何其幸运、何等重要。如果你是这个幸运的人，那么请你务必要珍惜这个工作机会！

2022年，公司也经历过几次静态管控，管控时长从几天至40多天不等，在管控期间，公司管理层充分发挥了主观能动性，多方协调，确保了管控期间公司的生产连续性和稳定运营：一是静态管控期间，公司大部分生产人员和机关人员都驻厂办公，生产和销售未受到大的影响，员工工资按时足额给与发放，公司运营稳健，员工队伍稳定；二是静态管控期间，公司管理层更加注重对员工的关心，免费给大家发放了棉被，生活用品，水果等物资，还在中秋节给全体员工加餐发红包，让大家内心都感到非常温暖。相信这样的公司，这样的管理层，没有员工会不喜欢。

“大河有水小河满，大河无水小河干”，没有公司的发展就没有员工个人的发展。我们要感恩公司提供的平台，感恩公司给予我们的工作机会，与公司同呼吸共命运，化感恩为动力，在工作岗位中发光发热、全力以赴，以实际行动来助理公司做强做大。